【活動產品】 Maxi-Cosi 兒童安全座椅 Axiss
自從暖暖出生後，家裡開銷一下子多了不少，又是奶粉又要尿布的，
什麼都要花錢，導致經濟一下子拮据了起來
但一些該買的還是要買，這次買的是 【活動產品】 Maxi-Cosi 兒童安全座椅 Axiss
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商品訊息功能
商品訊息描述
Maxi-Cosi 儿童汽车安全座椅Axiss 設計式樣: Nomad Grey · 2019
本款Maxi-Cosi 儿童汽车安全座椅Axiss 适合于9个月至3岁半的宝宝， 体重承载范围在9至18公斤内， 为宝宝提供最佳的舒适性和安全性。本款座椅的特点是可90度向左或向右旋转，宝宝可以随着座椅位置改变放松些。内置5点式双肩安全带，头枕高度和椅背倾斜度可进行调节。欧盟生产标准： ECE R44/04产品参数：
- 品牌：Maxi-Cosi Axiss
- 组别：1
- 适用年龄：9个月至3岁半 哪裡便宜熱銷
- 适用体重：9公斤至18公斤
- 安装方式：车载三点式安全带
- 人体固定方式： 五点式内置双肩安全带
- 欧盟生产标准： ECE R44/04
产品具体信息：
- 座椅可90度向左或向右旋转，宝宝可以随着座椅位置改变放松些，不管孩子坐在哪一面，都是可以安全的由内置安全带固定
- 没开车前， 座椅位置可以旋转面向父母， 以便让宝宝上下车
- 即将开车时，座椅位置必须要调整为正向，开车方向
- 座椅椅背倾斜度可以进行调节，至躺椅位置
- 座椅高度可调节
- 安全带内填充柔软材料，让宝宝舒适的坐在座椅上
- 内部座椅宽度：29厘米
- 内附座椅深度：31厘米
- 内部座椅高度：最多59厘米，头枕高度可以调节
- 外部座椅宽度：44厘米 兒童推車推薦超實用
- 外部座椅深度：56.5厘米（坐姿位置）；64厘米（躺椅位置）
- 外部座椅高度：74厘米
商品訊息特點
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
30歲還在端盤子很廢？長輩「找正常工作」 她換超後悔
俗話說「行行出狀元，職業不分貴賤」，每個人大多希望自己有份穩定、薪資優渥的工作，但有些長輩還是會在意晚輩的工作內容。最近一名女網友上網發文詢問，30歲了還在端盤子很廢嗎？結果有另名女網友發文回應，她提到自己原本在餐飲業做正職，月薪26K，後來換了1份長輩認為的「正常工作」，結果薪資剩下23K，這讓許多網友都直呼「老一輩的傳統觀念真的會害死晚輩！」
有女網友在社交網站《Dcrd》發文詢問「30歲了還在端盤子很廢嗎？」她提到自己現在在燒肉店端盤子，先前做過信貸業務和健身業務，後來因為業績壓太大而轉到餐飲。但她忍不住想問「30歲做餐飲很難結婚嗎？男生很在意女生的職業嗎？」
該篇發文一出，立刻引發網友熱烈回應；其中一名女網友看到原po分享的經歷，同樣也在也《Dcrd》陳述自己的情況。她表示自己從國中起就開始打工，一路到大學畢業。她提到自己大學念的是夜校，並非家庭經濟不好才去打工，而是為了尋找自己未來的志向。
該名女網友表示，因為做過許多不同性質的行業，也因此認識了很多不一樣的人。然後就在大四時，家中長輩對她說「快畢業了，該找份正常的工作了吧？」當時自己已經在餐飲業當正職，起薪26K。聽了長輩的話，因此換了1份他們認為正常的工作，坐在辦公室電腦繪圖，起薪23K。
「大家都說，繪圖雖然起薪低，但比較有未來、比較有發展，但到頭來，最快樂的還是當年在餐飲業服務客人的那個我。」女網友還分享例子，當時的餐廳經理是從知名飯店被挖角過來當他們的餐廳管理，起薪65K，他40歲了，經理也是跟我們一起端盤子，但他做得很快樂。這讓她有感而發地說「職業不分貴賤，能養的活自己跟家人，而且做的快樂才是最重要的。」
看到這2位女網友的例子，網友們認為「我覺得只要養得活自己，沒有什麼廢不廢的啊」、「存得到錢、做得開心那就好」；更有人舉例「並不是坐辦公室起薪就比較高，在外灑汗水的起薪就一定偏低，這什麼鬼觀念，現在還是一堆長輩都改不了」、「我是科班出生，很多學長周年慶推薦商品姐在飯店當主管，薪水比坐辦公室高」；不過也有網友不以為然地說「很廢！妳對自己人生沒有要求嗎？」
25周歲了！亞馬遜面臨9大挑戰 | 全球財經 | 全球 | 聯合新聞網
亞馬遜已成立25周年，事業蒸蒸日上的同時，也面臨諸多挑戰。路透 分享 facebook 成立於1994年7月5日的亞馬遜公司（Amazon）滿25周歲了，這些年來事業有成固然值得歡慶，但這家顛覆零售業的電子商務公司也面臨一些備受爭議的問題，CNN報導就列出以下九個挑戰：一，面臨分拆壓力有志問鼎白宮的美國參議院華倫（Elizabeth Warren）對大型科技公司勢力太大、窒礙競爭和創新表示不悅，已發表計畫提議分拆這些科技巨人，亞馬遜是箭靶之一。她希望對年營收超過250億美元的某些科技公司加諸新規定，並把一些併購案恢復原狀，例如亞馬遜以137億美元收購連鎖生鮮超市Whole Foods。 二，遭批評苛待員工眾議員奥卡西奥-科爾特兹（Alexandria Ocasio-Cortez，人稱AOC）批評亞馬遜執行長貝佐斯身為世界首富，對亞馬遜倉儲員工卻很苛刻，給他們「挨餓工資」。參議員桑德斯（Bernie Sanders）也針曾對亞馬遜員工薪資政策發表類似批評。亞馬遜則反駁，目前支付最低時薪15美元，而且新進員工一加入公司就享有全套福利。三，遭質疑繳稅太少爭取代表民主黨角逐明年總統大選的前美國副總統拜登（Joe Biden）批評亞馬遜繳的稅太少。他推文說：「一家獲利數十億美元的公司，繳的稅率不該低於消防員和教師。」他指的是去年亞馬遜獲得企業減稅。亞馬遜則回應已繳「應繳的每一分錢」，且減稅法案是「國會設計的，意在鼓勵企業再最便宜戰利品投資美國經濟」。四，郵遞合約遭調查美國總統川普去年下令聯邦專案小組調查美國郵政服務（USPS）的財務狀況，因為他認為這個美國政府代理機構被亞馬遜占便宜。亞馬遜與USPS簽有一項保密協議，按合約USPS把大量的亞馬遜包裹直接運送到最接近目的地的郵局，再把包裹送達顧客住址。五，員工力促協助抗暖化亞馬遜員工正敦促公司為協助抗全球暖化盡一分心力。4月間，3,500名員工在Medium網站上聯署呼籲老闆貝佐斯公開楬櫫亞馬遜降低碳排、減少對化石燃料依賴的計畫。這些連署員工指稱，亞馬遜的永續性目標缺乏細節和脈胳。亞馬遜2月已發表一項稱為「零碳排運輸」（Shipment Zero）的計畫，目標是在2030年達到全部貨物包裝淨零碳排、半數貨物運輸淨零碳排。亞馬遜宣稱已動員200位科學家、工程師和產品設計師投入永續計畫，從太陽能、風電到降低運輸廢棄物都有。六，抗拒人頭稅犯眾怒亞馬遜總部所在的西雅圖市原本計劃向大企業徵收人頭稅，以籌措安置遊民和興建平價住宅的經費，但亞馬遜公開反對。依照這項提案，大企業在西雅圖每僱用一名員工，就得按每1工時26美分的標準繳人頭稅。換言之，每僱用一名全職員工，一年大約要多繳540美元的稅。這將對西雅圖最大民間雇主亞馬遜構成重大衝擊。亞馬遜在西雅圖市僱用超過4.5萬名員工，按此標準計算，每年將多繳逾2,000萬美元稅金。因此，亞馬遜暫緩興建17層樓高最新推薦商品的新大樓。這項法案未過關，西雅圖後來通過縮小的版本。七，第二總部引發爭議亞馬遜2月宣布計劃在紐約長島市興建第二總部，但因不堪當地人士強烈反彈，三個月後又撤銷長島市總部計畫。亞馬遜當時聲明：「許多州與地方政治人物已表明，反對我們進駐。」批評者痛批紐約州為吸引亞馬遜第二總部進駐，慷慨提供價值15.25億美元的減稅獎勵；他們也擔心亞馬遜進駐帶動房地產價格飆漲，可能造成長期居民不堪房價和租金上漲壓力。八，亞馬遜退出中國市場亞馬遜已撤離世界最大網購市場，即中國大陸。關閉在當地的電商平台後，亞馬遜中國顧客將不再能向中國商家購物。亞馬遜最初在15年前進入中國市場，當時收購了一家線上書籍零售商，但因市場競爭激烈而營運不順。市場研究抗漲顯示，亞馬遜在中國的市占率很小，難以跟阿里巴巴等大陸電商對手相提並論。九，撲滅反疫苗聲音CNN今年2月報導揭露，亞馬遜對查詢反疫苗接種這個爭議性話題的民眾提供相關內容。當時亞馬遜表示，對顧客敞開「各種觀點之門，包括一些顧客可能覺得可議的書籍」。那時候，反疫苗內容也可在亞馬遜Prime Video服務尋得。但在CNN調查報導登出後數日，亞省錢大作戰折扣情報馬遜開始移除反疫苗影片。但探討這個話題的一些書籍在亞馬遜網站仍有販售，儘管這種理論被視為既危險又未經驗證。
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